Startschuss bei MEWEM 2025/2026

Startschuss für MEWEM 2025/2026! Die Teilnehmer*innen des diesjährigen VUT-Mentoringprogramms für den weiblichen, trans und non-binären Nachwuchs in der Musikwirtschaft kamen am vergangenen Wochenende in Chemnitz zum ersten Mal zusammen.

Bei der Eröffnungsveranstaltung Chemnitzer Club Weltecho lernten sich Mentees und Mentor*innen in einem Workshop geleitet von Psychologin Anne Löhr kennen. Im Anschluss fand in Kooperation mit dem Landesverband der Kultur- und Kreativwirtschaft Sachsen e.V. ein Netzwerkabend im Hot Super statt. Das Networking-Event brachte bei Snacks, Drinks und guten Gesprächen Akteur*innen der regionalen und bundesweiten Musik- und Kreativszene zusammen.

Das MEWEM Kick-off dient dem Kennenlernen und der Besprechung des Ablaufs und der Guidelines des Programms. Die Mentor*innen und Mentees nahmen im Vorfeld außerdem jeweils an einer Mentoring-Schulung teil. In den kommenden fünf Monaten finden weitere Gruppentreffen in Brandenburg und Berlin statt. Ab jetzt finden außerdem individuelle Treffen des jeweiligen Mentees mit ihrer*ihrem Mentor*in statt.

hinten v.l.n.r.: Anna Marie Petruck, Katharina Schwab, Nadia Bouamra Martinez, Jana Wetzlar, Diarra Thiam vorn v.l.n.r.: Alexandra Falken, Alexandra Pagel, Rebecca Steidl, Anna Harbord, Helen Barbian, Sunanda Rui, Lena Leick | Nicht auf dem Foto sind die Mentor*innen und Mentees Julia Mädrich, Jumoke Adeyanju, Bisseh Akamé, Liz Agyeman, Elke Kuhlen, Merle Doering, Chantal Ndombasi und Saeleen Bouvar | Foto: Sophie Valentin

Über MEWEM

MEWEM ist ein bundesweites Mentoringprogramm für den weiblichen, trans und non-binären Nachwuchs in der Musikwirtschaft. Ziel des Programms ist es, dazu beizutragen, dass langfristig mehr Frauen, trans und non-binäre Menschen die Musikwirtschaft mitgestalten – und zwar auch in Führungspositionen und als Gründer*innen – und diese sichtbar zu machen.

MEWEM bringt zehn erfahrene Branchenkenner*innen aus allen Bereichen der Musikwirtschaft (z. B. Label, Verlag, Vertrieb, Management, Live, Promotion, selbstvermarktende Künstler*innen) mit zehn Nachwuchskräften zusammen, um diese nachhaltig in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen.

Das Programm besteht aus zwei Säulen: Den individuellen Terminen zwischen Mentee und Mentor*in sowie mehreren Gruppentreffen an unterschiedlichen deutschen Musikstandorten in Form von Workshops, Panels oder Netzwerktreffen.

MEWEM Deutschland wird vom Verband unabhängiger Musikunternehmer*innen (VUT) in Kooperation mit der Initiative Musik durchgeführt.